Jakarta, 25 Juli 2026 — Transformasi energi menjadi salah satu tantangan sekaligus peluang strategis bagi generasi muda Indonesia. Perubahan menuju sistem energi yang lebih berkelanjutan tidak hanya membutuhkan inovasi teknologi, tetapi juga kesiapan sumber daya manusia dengan kompetensi yang adaptif, inovatif, dan mampu menjawab kebutuhan industri masa depan.
Hal tersebut disampaikan Ir. Alimuddin Baso, S.T., MBA., dalam sesi pemaparan mengenai “Transformasi Energi dan Peluang Karier bagi Generasi Muda”. Dalam forum tersebut, ia menguraikan berbagai perkembangan sektor energi, dinamika bisnis hilir, serta peluang kontribusi generasi muda di tengah perubahan industri energi yang semakin kompleks.
Menurut Ir. Alimuddin Baso, transformasi energi merupakan proses yang mencakup perubahan teknologi, sistem, produk, layanan, rantai pasok, hingga kompetensi sumber daya manusia. Pergeseran dari energi fosil menuju bauran energi dan energi baru terbarukan menjadi bagian dari dinamika besar yang perlu dipahami oleh generasi muda.
“Transformasi energi bukan hanya soal teknologi, tetapi juga mengenai bagaimana kita mempersiapkan manusia yang mampu beradaptasi dengan perubahan,” menjadi salah satu pesan penting dalam pemaparan tersebut.
Sebagai bagian dari ekosistem bisnis hilir energi, Pertamina Patra Niaga memiliki peran strategis dalam pengelolaan dan distribusi berbagai produk energi, termasuk BBM, LPG, dan avtur. Kompleksitas bisnis tersebut mencakup berbagai sektor, mulai dari ritel, industri, pertahanan, pertambangan, hingga aviasi.
Dalam konteks tersebut, kebutuhan terhadap talenta muda semakin luas. Generasi muda memiliki peluang untuk berkontribusi dalam berbagai bidang, seperti engineering, teknologi digital, analisis data, petrokimia, marketing, pricing, sustainability, hingga manajemen risiko.
Ir. Alimuddin Baso juga menekankan pentingnya tiga fondasi utama dalam membangun profesional masa depan, yaitu knowledge, skills, dan integrity atau attitude. Menurutnya, penguasaan pengetahuan dan keterampilan perlu berjalan beriringan dengan karakter, integritas, serta sikap profesional.
“Generasi muda tidak cukup hanya memiliki pengetahuan dan keterampilan. Integritas dan sikap juga menjadi bagian penting dalam membangun profesional yang mampu memberikan kontribusi nyata,” demikian pesan yang ditekankan dalam forum tersebut.
Selain membahas peluang karier, sesi tersebut juga menyoroti pentingnya peran generasi muda dalam menghadapi tantangan ketahanan energi, pemerataan distribusi, efisiensi rantai pasok, serta pengembangan energi berkelanjutan. Perkembangan energi masa depan, termasuk biofuel dan sustainable aviation fuel (SAF), membuka ruang baru bagi generasi muda untuk mengembangkan kompetensi dan menciptakan inovasi.
Ir. Alimuddin Baso mendorong generasi muda untuk terus memperkuat keilmuan, mengembangkan keterampilan digital dan analitis, serta memahami perkembangan industri secara lebih luas. Menurutnya, perubahan industri energi harus dilihat bukan hanya sebagai tantangan, tetapi juga sebagai ruang bagi generasi muda untuk mengambil peran.
Transformasi energi pada akhirnya membutuhkan kolaborasi antara teknologi, industri, pemerintah, masyarakat, dan sumber daya manusia yang berkualitas. Dengan knowledge, skills, dan integrity yang kuat, generasi muda diharapkan mampu menjadi bagian penting dalam membangun masa depan energi Indonesia yang lebih adaptif, berkelanjutan, dan berdaya saing.
Komentar